Diseño de una unidad de emprendimiento empresarial en Unisangil - Yopal

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Date
2006
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Universidad Industrial de Santander
Abstract
En este trabajo se presentan los lineamientos estratégicos y operativos y la propuesta de organización de la Unidad de Emprendimiento Empresarial en Unisangil, Centro de Extensión Regional de Yopal, cuyo objetivo es el de contribuir al desarrollo de actitudes de emprendimiento empresarial, a la generación de alternativas y soluciones innovadoras y al fortalecimiento y consolidación de más y mejores iniciativas de creación de empresas por parte de los estudiantes. La propuesta se apoya en el estudio de tres componentes: una caracterización de los programas de fomento empresarial existentes en Yopal; una caracterización del perfil emprendedor de los estudiantes de Unisangil y el análisis de las áreas estratégicas de desarrollo regional en relación con los programas académicos que ofrece la universidad. Con base en esta información se formulan los lineamientos generales para el fomento de una cultura emprendedora y la propuesta de diseño de la Unidad de Emprendimiento, estructurada en torno a tres estrategias: sensibilización y promoción de una cultura emprendedora, formación de competencias empresariales y apoyo a iniciativas de creación de empresa mediante la prestación de servicios de desarrollo empresarial. La propuesta comprende además los presupuestos de inversión inicial y de operación así como las condiciones de organización, el perfil del equipo de trabajo y la adscripción al área de Extensión Universitaria. Se recomienda tener en cuenta que la creación de Unidad de Emprendimiento es paso importante en el propósito de generar impactos directos en el desarrollo local, a través de la creación de nuevas empresas, sin embargo es un proceso de largo plazo que implica desarrollar estrategias simultáneas en los tres niveles planteados en la propuesta.
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Keywords
Desarrollo empresarial, Competencias empresariales, Perfil emprendedor, cultura emprendedora, Unidad de emprendimiento.
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