Las cooperativas de trabajo asociado en la intermediación laboral, consecuencia de un marco institucional no adecuado

Abstract

Diferentes actores de la sociedad han prendido las alarmas frente a la presencia de Cooperativas de Trabajo Asociado que distorsionan su objeto social hacia la intermediación laboral, afectando con esto la calidad del trabajo de muchos colombianos. Ante está situación se propone realizar un análisis de los incentivos propios del sector, que han ocasionado la presencia de esta distorsión, y las acciones del gobierno para contra restarla. El estudio que se realiza a continuación tiene como referente principal el desarrollo teórico de la Teoría de la Regulación desarrollada en el marco de la Nueva Economía Institucional, el cual permite realizar un análisis sistemático de las acciones del gobierno como parte del marco institucional en el que se inscribe la interacción de los agentes. Partiendo de los incentivos que representa la contratación laboral por medio de las Cooperativas de Trabajo Asociado para los empresarios y el análisis del marco legal que determina los mecanismos de regulación del sector, se emitirán recomendaciones a las acciones del gobierno. En este sentido, se analiza el marco legal del sector así como los organismos que están encargados de supervisar el cumplimiento de la normatividad y de la protección de los derechos de los asociados. Las conclusiones evidencian la presencia de fuertes incentivos hacia la intermediación laboral, tanto para los empresarios como para los trabajadores, situación que genera la distorsión de los valores cooperativos. Este resultado muestra la necesidad de un sistema de información adecuado como principal herramienta de política que permitirá conocer realmente las dimensiones de la problemática actual.