Factibilidad para la creación de un centro de formación y capacitación de lideres en la ciudad de Bucaramanga y su área metropolitana

Abstract

El objetivo principal del presente proyecto fue realizar un estudio con el propósito de determinar la factibilidad para la creación de un centro de formación y capacitación de líderes en la ciudad de Bucaramanga y su área metropolitana, para ello, se realizó un estudio de mercados, donde se encuestó a una muestra de la población objeto de investigación, la cual permitió determinar los gustos, las preferencias y las necesidades de la misma, elaborando de igual forma, un estudio de la oferta existente en la zona geográfica en mención, arrojando un resultado positivo para el proyecto al hallar una demanda insatisfecha. Como complemento a esta información, se realizó el estudio técnico, el cual determinó el tamaño óptimo de la empresa, los equipos y el personal necesario para la prestación del servicio. Posteriormente, se realizó un estudio administrativo, indicando la constitución de la empresa, el personal, sus funciones y su asignación salarial. El estudio financiero, determinó el monto de los recursos económicos necesarios para la realización del proyecto, el costo total de la operación de la empresa, su tasa interna de retorno (TIR), el valor presente neto (VPN) y las utilidades generadas en un horizonte de cinco (5) años. Finalmente, la evaluación dio a conocer la ausencia de impactos ambientales y sociales negativos, y la oportunidad de generar empleo en la región, mejorando la calidad y el nivel de vida de los integrantes de la organización, de sus inversionistas y de los participantes del presente proyecto.