Logotipo del repositorio

Publicación:
Plan de acción para la implementación de un sistema administrativo y contable para la escuela de artes, administración, finanzas y salud - EAFYS en el municipio de Aguachica Cesar

dc.contributor.advisorSánchez Martínez, Querubín
dc.contributor.authorRomero Vega, Doris Adriana
dc.contributor.authorGuiza Parra, Martha Cecilia
dc.date.accessioned2024-03-03T20:50:22Z
dc.date.available2014
dc.date.available2024-03-03T20:50:22Z
dc.date.created2014
dc.date.issued2014
dc.description.abstractEl trabajo se presenta como una propuesta alternativa para la Escuela de Administración, Finanzas y Salud EAFYT, que ante la no ejecución de un software contable presenta falencias en los sistemas de gestión que no le permiten hacer un uso efectivo de los recursos que tiene a su disposición. Algunas empresas desarrollan sus actividades tanto en lo administrativo como contable sin una orientación técnica, lo que trae como consecuencia que no se conozca la verdadera situación contable de la compañía. Motivo por el cual se propone el presente trabajo al Director General de esta Institución, para que tomen decisiones de manera oportuna, y apropiada y que sea eficaz y eficiente. Se cumple con los objetivos de generar con calidad y oportunidad los informes que la empresa requiere en el área contable y gerencial, manteniendo actualizados los saldos de todas las cuentas que forman parte de la contabilidad de la empresa, llevar un mayor control real sobre los movimientos y operaciones de la empresa, garantizar la calidad de la información desde su digitación, evitando errores automáticamente. Sistematizar todas las áreas del negocio paso a paso, a partir de una única entrada de datos al sistema mediante la elaboración de los documentos fuentes de la empresa (notas de contabilidad, facturas, comprobantes, etc.) los cuales se imprimen en las plantillas de documentos personalizadas por el usuario para luego integrarse a la contabilidad general mediante el uso de la interfaz contable predeterminada para cada tipo de documento fuente. Se implementó entonces el software GBS que permitió organizar los registros contables y financieros de la compañía y especificar necesidades y fortalezas en sus procesos.
dc.description.abstractenglishThe work is presented as an alternative proposal for the School of Management, Finance and Health EAFYT, that in the non-execution of an accounting software has shortcomings in management systems that do not allow to make effective use of its resources. Some companies operate both in administrative and accounting without a technical orientation, which results in that the true accounting situation of the company is unknown . Why this paper proposes the Director General of this institution, to make decisions in a timely manner , and appropriate and that is effective and efficient. It meets the objectives of generating quality and timely reports that the company requires in the accounting and management area , maintaining current balances of all accounts that are part of the company accounts , bringing more real control over the movements and operations of the company, ensuring the quality of information from his fingering, avoiding errors automatically . Systematize all areas of the business step by step , from a single data entry system through the development of the source documents of the company ( accounting notes , invoices, etc. . ) Are printed in templates customized by the user to then join the general ledger using the default accounting interface for each type of source document documents. GBS is a software that allowed the organization's accounting and financial records of the company and specify needs and strengths in their processes.
dc.description.degreelevelPregrado
dc.description.degreenameProfesional en Gestión Empresarial
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.instnameUniversidad Industrial de Santander
dc.identifier.reponameUniversidad Industrial de Santander
dc.identifier.repourlhttps://noesis.uis.edu.co
dc.identifier.urihttps://noesis.uis.edu.co/handle/20.500.14071/31252
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Industrial de Santander
dc.publisher.facultyInstituto de Proyección Regional y Educación a Distancia
dc.publisher.programGestión Empresarial
dc.publisher.schoolInstituto de Proyección Regional y Educación a Distancia
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.licenseAttribution-NonCommercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0)
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0
dc.subjectPlan De Acción
dc.subjectEscuela
dc.subjectInstitución
dc.subjectCalidad.
dc.subject.keywordPlan Of Action
dc.subject.keywordSchool
dc.subject.keywordInstitution
dc.subject.keywordQuality.
dc.titlePlan de acción para la implementación de un sistema administrativo y contable para la escuela de artes, administración, finanzas y salud - EAFYS en el municipio de Aguachica Cesar
dc.title.englishAction plan for the implementation of a management and accounting system for school of arts, management , finance and health - eafys in the municipality of cesar aguachica
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce
dc.type.hasversionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregrado
dspace.entity.typePublication

Archivos

Bloque original

Mostrando 1 - 3 de 3
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Carta de autorización.pdf
Tamaño:
348.87 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Documento.pdf
Tamaño:
6.42 MB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Nota de proyecto.pdf
Tamaño:
76.48 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format

VIGILADA MINEDUCACIÓN

Ordenanza No. 83 de 1.944 (junio 22)

Carácter académico: Universidad

Notificaciones judiciales: notjudiciales@uis.edu.co 

.

Código SNIES: 1204   Nit: 890.201.213-4

Línea Anticorrupción:  +57 (601) 562 9300 EXT: 3633

Línea transparente: +57 (607) 630 3031