Logotipo del repositorio

Publicación:
Perfil ocupacional de los egresados de Tecnología y Gestión Empresarial del Instituto de Proyección Regional y Educación a Distancia IPRED de la Universidad Industrial de Santander, durante los años 2020 a 2024

dc.contributor.advisorRodríguez Villabona, Margarita
dc.contributor.authorCali Passo, Jorge David
dc.contributor.authorBautista Mesa, José William
dc.contributor.authorBrionis Castañeda, Juan Yovany
dc.contributor.evaluatorVillamizar Caceres, Luz Helena
dc.contributor.evaluatorCalderon Lozano, Claudia Patricia
dc.date.accessioned2026-08-10T12:16:42Z
dc.date.created2026-08-09
dc.date.issued2026-08-09
dc.description.abstractEl presente proyecto de investigación tuvo como propósito fundamental analizar el perfil ocupacional de los egresados de los programas de Tecnología Empresarial y Gestión Empresarial del Instituto de Proyección Regional y Educación a Distancia (IPRED) de la Universidad Industrial de Santander (UIS), durante el periodo comprendido entre los años 2020 y 2024. La investigación se desarrolló bajo un enfoque mixto (cuantitativo y cualitativo), empleando encuestas aplicadas a graduados de las sedes regionales de la UIS-IPRED, Bucaramanga, Barrancabermeja, Barbosa, Málaga, Socorro y San Alberto. Este estudio permitió identificar dimensiones clave relacionadas con la empleabilidad, inserción laboral, áreas de desempeño, estabilidad ocupacional, emprendimiento, nivel salarial, reconocimiento profesional y satisfacción frente a la formación recibida. Los resultados pusieron de manifiesto que una proporción significativa de los egresados se encuentra vinculada laboralmente en áreas administrativas, financieras, comerciales y operativas, ratificando la pertinencia de la formación académica frente a las demandas actuales del sector productivo. De igual manera, se registró una percepción favorable sobre la calidad de los contenidos curriculares, la efectividad del acompañamiento docente y la aplicabilidad de los saberes adquiridos. No obstante, se identificaron retos sustanciales orientados al fortalecimiento de competencias digitales, inteligencia artificial, análisis de datos, automatización de procesos y el acceso a cargos directivos o de alta gerencia. Asimismo, se evidenció una reducida participación en gremios profesionales y oportunidades restringidas de ascenso laboral dentro de las organizaciones. Finalmente, el proyecto representa un aporte de gran valor para los procesos de autoevaluación, acreditación y mejoramiento continuo de los programas del IPRED-UIS, pues suministra información estratégica para la actualización curricular y la consolidación del vínculo entre la universidad y sus egresados, favoreciendo así el desarrollo académico, empresarial y social de las regiones.
dc.description.abstractenglishThis research project aimed to analyze the occupational profile of graduates from the Business Technology and Business Management programs at the Institute of Regional Projection and Distance Education (IPRED) of the Industrial University of Santander (UIS), covering the period from 2020 to 2024,. The investigation was conducted using a mixed qualitative and quantitative approach, employing surveys administered to graduates from various regional campuses, including Bucaramanga, Barrancabermeja, Barbosa, Málaga, Socorro, and San Alberto. The study allowed for the identification of key dimensions related to employability, labor market insertion, professional performance areas, and job stability, as well as entrepreneurship, salary levels, professional recognition, and satisfaction regarding the academic training received. The findings revealed that a significant proportion of graduates are currently employed in administrative, financial, commercial, and operational areas, demonstrating consistency between their academic training and the contemporary demands of the productive sector. Furthermore, graduates expressed favorable perceptions concerning curriculum relevance, teaching support, and the practical applicability of the knowledge acquired. Nevertheless, the study also identified critical challenges related to the strengthening of digital competencies, specifically in artificial intelligence, data analysis, and process automation, as well as barriers to accessing managerial and executive positions. Additionally, low participation in professional associations and limited opportunities for professional promotion were highlighted as areas requiring attention. Ultimately, this project represents a significant contribution to the self-evaluation, accreditation, and continuous improvement processes of IPRED-UIS academic programs. It provides strategic information for curriculum updating and for strengthening the bond between the university and its graduates, thereby contributing to the academic, business, and social development of the regions.
dc.description.degreelevelPregrado
dc.description.degreenameProfesional en Gestión Empresarial
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.instnameInstituto de Proyección Regional y Educación a Distancia
dc.identifier.reponameInstituto de Proyección Regional y Educación a Distancia
dc.identifier.repourlhttps://noesis.uis.edu.co
dc.identifier.urihttps://noesis.uis.edu.co/handle/20.500.14071/48038
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Industrial de Santander
dc.publisher.facultyInstituto de Proyección Regional y Educación a Distancia
dc.publisher.programGestión Empresarial
dc.publisher.schoolInstituto de Proyección Regional y Educación a Distancia
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO)
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subjectPerfil ocupacional
dc.subjectegresados
dc.subjectGestión Empresarial
dc.subjectEducación a Distancia
dc.subjectIPRED
dc.subjectUniversidad Industrial de Santander (UIS)
dc.subject.keywordOccupational profile
dc.subject.keywordgraduates
dc.subject.keywordBusiness Management
dc.subject.keywordDistance Education
dc.subject.keywordIPRED
dc.subject.keywordIndustrial University of Santander (UIS)
dc.titlePerfil ocupacional de los egresados de Tecnología y Gestión Empresarial del Instituto de Proyección Regional y Educación a Distancia IPRED de la Universidad Industrial de Santander, durante los años 2020 a 2024
dc.title.englishOccupational profile of graduates of Technology and Business Management from the Institute of Regional Projection and Distance Education IPRED of the Industrial University of Santander, during the years 2020 to 2024
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.hasversionhttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregrado
dspace.entity.typePublication

Archivos

Bloque original

Mostrando 1 - 3 de 3
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Carta de autorizacion.pdf
Tamaño:
113.31 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Documento.pdf
Tamaño:
1.51 MB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Nota de proyecto.pdf
Tamaño:
167.63 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format

Bloque de licencias

Mostrando 1 - 1 de 1
Cargando...
Miniatura
Nombre:
license.txt
Tamaño:
2.17 KB
Formato:
Item-specific license agreed to upon submission
Descripción:

VIGILADA MINEDUCACIÓN

Ordenanza No. 83 de 1.944 (junio 22)

Carácter académico: Universidad

Notificaciones judiciales: notjudiciales@uis.edu.co 

.

Código SNIES: 1204   Nit: 890.201.213-4

Línea Anticorrupción:  +57 (601) 562 9300 EXT: 3633

Línea transparente: +57 (607) 630 3031