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La salud ocupacional como un medio para el mejoramiento de la calidad de vida de las y los trabajadores de Corpoica

Resumen

El presente trabajo de grado referencia la experiencia de práctica profesional realizada en la Corporación Colombiana de Investigación Agropecuaria CORPOICA, Estación Experimental La Suiza, durante el primer semestre académico de 2009. A través del mismo es posible observar todo un proceso profesional de Trabajo Social, realizado dentro del área organizacional, para el mejoramiento del Departamento de Gestión Humana y la calidad de vida de su personal. Se siguieron las etapas necesarias para su desarrollo, como ubicación institucional, diagnóstico y planeación estratégica, ejecución y evaluación; todos acompañados por la participación de la población sujeto de intervención. Durante el documento se presentan las organizaciones dentro de la sociedad a la luz de la Teoría de Sistemas, presentando importantes factores que inciden en el interior de la empresa y teniendo como base que las personas son su parte vital. A partir de ello, se genera una propuesta de intervención para el mejoramiento de la calidad de vida de los trabajadores de CORPOICA, por medio de un programa completo de salud ocupacional, donde se tiene en cuenta la salud física, emocional y en relación con el entorno; la cual, le brinda a cada empleada o empleado las condiciones suficientes en su trabajo para que su calidad de vida sea lograda en ese lugar, lo que se convierte en un gran reto y responsabilidad para la empresa y la profesión.