Apoyo a la implementación de la política en derechos humanos de la electrificadora de Santander con sus grupos de interés

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dc.contributor.advisorVega Martínez, Adriana
dc.contributor.authorQuintero Aceros, Adriana
dc.date.accessioned2024-03-04T01:11:17Z
dc.date.available2021
dc.date.available2024-03-04T01:11:17Z
dc.date.created2021
dc.date.issued2021
dc.description.abstractApoyo a la implementación de la política de Derechos Humanos en la Electrificadora de Santander con sus grupos de interés interno es el resultado de la práctica empresarial en Trabajo Social llevada a cabo en la ESSAA en donde se centró en el tema de debida diligencia en DDHH según lo propuesto en los ítems del Plan de Acción sobre Derechos Humanos y Empresas. Este aspecto fue considerado relevante en tanto, es bajo esta línea que se establecen los términos generales para la gestión de los DDHH en las empresas, y se propicia la obtención de conocimiento sobre las consecuencias de la operación empresarial, además se contempla el compromiso y las capacidades que se impulsan dentro de la entidad para formar una cultura organizacional basada en DDHH. En el desarrollo de la práctica empresarial de determinaron cinco fases, análisis situacional, proceso diagnóstico, planificación, implementación estratégica, y evaluación. En donde la primera parte de este documento se desarrolló el reconocimiento institucional de manera integral y específicamente el cómo es llevado a cabo el proceso de DDHH dentro de la entidad y se precisa el ambiente teórico que soporto el accionar. Finalmente se expone como se lleva a cabo la ejecución de las diferentes fases y los retos que se asumieron debido a la emergencia sanitaria mundial por covid19 que se atravesó durante la realizacion de este proceso de práctica.
dc.description.abstractenglishSupport for the implementation of the Human Rights policy in Electrificadora de Santander with its internal stakeholders is the result of the business practice in Social Work carried out in ESSAA where it focused on the issue of due diligence in human rights as proposed in the items of the Action Plan on Human Rights and Business. This aspect was considered relevant because it is under this line that the general terms for the management of human rights in companies are established, and knowledge is obtained on the consequences of business operations, in addition to the commitment and capabilities that are promoted within the entity to form an organizational culture based on human rights. In the development of the business practice, five phases were determined: situational analysis, diagnostic process, planning, strategic implementation and evaluation. In the first part of this document the institutional recognition was developed in a comprehensive manner and specifically how the process of human rights is carried out within the entity and the theoretical environment that supported the action is specified. Finally, the execution of the different phases and the challenges that were assumed due to the global health emergency caused by covid19 that occurred during the implementation of this practice process are presented.
dc.description.degreelevelPregrado
dc.description.degreenameTrabajador Social
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.instnameUniversidad Industrial de Santander
dc.identifier.reponameUniversidad Industrial de Santander
dc.identifier.repourlhttps://noesis.uis.edu.co
dc.identifier.urihttps://noesis.uis.edu.co/handle/20.500.14071/40887
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Industrial de Santander
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias Humanas
dc.publisher.programTrabajo Social
dc.publisher.schoolEscuela de Trabajo Social
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.licenseAttribution-NonCommercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0)
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0
dc.subjectDerechos humanos
dc.subjectIndicadores de medición
dc.subjectDebida diligencia.
dc.subject.keywordHuman rights
dc.subject.keywordMeasurement indicators
dc.subject.keywordDue diligence
dc.titleApoyo a la implementación de la política en derechos humanos de la electrificadora de Santander con sus grupos de interés
dc.title.englishSupport for the implementation of the human rights policy at electrificadora de santander with its internal stakeholders*
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcce
dc.type.hasversionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregrado
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Trabajo Social