Ingeniería Industrial
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Item Plan de negocios para la creación de empresa productora y comercializadora de carne de cerdo(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-05) Palacio Silva, Guillermo Andrés; Duarte Duarte, Juan Benjamín; Peña Tibaduiza, Eliana Marcela; Martínez Ardila, Hugo ErnestoEl proyecto empresarial se enfocó en crear una comercializadora de carne de cerdo y sus derivados, ofreciendo productos de alta calidad para satisfacer la creciente demanda de carnes procesadas y frescas en el mercado local. A través de la producción y comercialización de cortes y productos de cerdo, se buscó satisfacer las preferencias de los consumidores, brindando alimentos saludables y accesibles, y promoviendo una producción responsable y sostenible. La estrategia incluyó un análisis de la demanda, la segmentación del mercado objetivo, y un estudio de las exigencias legales y normativas para la constitución de la empresa, así como los trámites necesarios para obtener las licencias sanitarias y regulatorias. Además, se identificaron las necesidades de recursos humanos, los costos de producción y distribución, los gastos operativos, y la inversión inicial requerida para el negocio. Con estos elementos, se desarrolló una evaluación financiera para determinar la viabilidad económica del proyecto y su rentabilidad a mediano y largo plazo. También se definió la filosofía organizacional que guio el desempeño de los trabajadores y la gestión operativa, asegurando el correcto funcionamiento de la empresa y el cumplimiento de sus objetivos estratégicos.Item Mejoramiento de los procesos misionales y de apoyo de la empresa Quimiproyectos S.A.S.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-26) Sanchez Patiño, Santiago; Galviz Muñoz, Elidia Esther; Duarte Duarte, Juan Benjamin; Ortiz Pineda, Ivan DavidResumen Título: Mejoramiento de los procesos misionales y de apoyo de la empresa Quimiproyectos S.A.S.* Autor: Santiago Sánchez Patiño** Palabras Clave: Proceso, trazabilidad, optimización, indicadores, mejoramiento de procesos, laboratorio. Descripción: Este documento es un proyecto de grado enfocado en diseñar e implementar un plan de mejoramiento de los procesos misionales y de apoyo de la empresa Quimiproyectos S.A.S. y sus laboratorios de análisis. El proyecto esta estructurado en cinco etapas clave que abarcan un diagnóstico empresarial para conocer la actualidad de la empresa, un plan de implementación para proponer las mejoras a realizar, una implementación de las mejoras propuestas, la creación de indicadores de seguimiento a las propuestas realizadas y una socialización de las mejoras implementadas en la organización. Para realizarlo se inicia con una exhaustiva revisión de la situación actual de la empresa, como documentos, procesos que llevan a cabo, actividades internas, servicios ofrecidos y atención al cliente. Posterior al análisis general se analizan las problemáticas que afectan la organización y se crean propuestas de mejoramiento las cuales son aprobadas por la dirección. Luego, se realizan estas propuestas las cuales constan de la generación de dos herramientas ofimáticas para ayuda en los procesos y un programa de muestreo. Por otro lado, se formulan indicadores de control y evaluación de las propuestas para finalmente realizar la socialización de las mejoras implementadas para instruir a los trabajadores del cambio realizado y analizar el impacto que estas generan en la actividad empresarial.Item Revisión de literatura sobre la Seguridad Basada en el Comportamiento (SBC): Enfoques, metodologías y su efectividad en la reducción de siniestralidad en el sector salud(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-21) Zenayda Carrillo Garcia; Rodolfo Mosquera Navarro; JUAN FELIPE REYES RODRIGUEZ; WILLIAM EDUARDO VARGAS RUIZEste proyecto tiene como objetivo analizar las metodologías y enfoques de la Seguridad Basada en el Comportamiento (SBC) en el sector salud para identificar estrategias efectivas que reduzcan la siniestralidad laboral, mejoren la cultura de seguridad y prevengan riesgos entre los trabajadores de este sector. La investigación se basa en una revisión sistemática de la literatura científica y en el análisis de casos relevantes a nivel internacional y local. Metodológicamente, se desarrollaron tres fases principales: una revisión de literatura para identificar las prácticas más utilizadas y sus fundamentos teóricos, un análisis comparativo de estudios de caso centrados en entornos de atención sanitaria, y la selección de estrategias metodológicas clave. Estos pasos culminaron en la redacción de un conjunto de estrategias claves para la implementación de un modelo optimizado de SBC. Los principales hallazgos revelan que la SBC es altamente efectiva en la reducción de incidentes laborales, siempre que se implementen programas adaptados al contexto particular de las instituciones de salud. Entre las estrategias destacadas se encuentran la combinación de metodologías cuantitativas y cualitativas, uso de simulaciones y diseños experimentales integración de tecnología y herramientas digitales, fortalecimiento de la cultura organizacional y evaluación y seguimiento continuo. Adicionalmente, se definió un modelo conceptual para la implementación de SBC en el sector salud basado en los resultados.Item Plan De Negocios De Un Sistema Inteligente De Monitoreo En Tiempo Real Para El Consumo De Energía Y Agua En La UIS(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-27) García Obregón Valentina; Gonzalez Calderón Yirlean Dayanna; Vásquez Capacho John William; Sierra Suarez Katherine Julieth; Vecino Arenas Carlos EnriqueLas instituciones educativas, como la Universidad Industrial de Santander, enfrentan retos significativos en la gestión eficiente de los recursos hídricos y energéticos. La necesidad de reducir costos operativos, mejorar la eficiencia y mitigar el impacto ambiental ha impulsado el desarrollo de soluciones tecnológicas, especialmente sistemas de monitoreo en tiempo real que permitan un control más preciso del consumo de agua y energía. Estas soluciones buscan ser escalables y replicables en otros entornos institucionales. A nivel global y nacional, el acceso a energía limpia y la adopción de prácticas sostenibles aún presentan brechas importantes. En Colombia, aunque hay avances en sectores como la minería y algunas industrias, la adopción de tecnologías de ahorro energético e hídrico por parte de la población sigue siendo baja. En respuesta a estos desafíos, se han promovido iniciativas como los Encuentros por el Agua y la Energía Renovable, que fomentan la articulación entre sectores para mejorar la gestión de los recursos naturales. Este trabajo plantea el diseño de un sistema inteligente de monitoreo y una propuesta de negocio asociada, orientada a generar impacto ambiental positivo, viabilidad financiera y potencial de crecimiento en el sector educativo y otros sectores con necesidades similares.Item Plan de negocios para la creación de una empresa de construcción de viviendas prefabricadas y comercializadora de pellets a partir de material reciclado PET en el área metropolitana de Bucaramanga, Santander.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-25) Castro Gonzalez, Silvia Margarita; Amaya Silva, Anderson Fabian; Calderon, Ferney Mauricio; Ortiz Pineda, Ivan David; Reyes Rodriguez, Juan FelipeResumen Título: Plan de negocios para la creación de una empresa de construcción de viviendas prefabricadas y comercializadora de pellets a partir de material reciclado PET, en el área metropolitana de Bucaramanga, Santander.* Autor: Anderson Fabian Amaya Silva, Silvia Margarita Castro González** Palabras clave: Sostenibilidad, innovación, economía circular, PET, reciclaje, viviendas prefabricadas, pellets. Descripción: El presente trabajo tiene como objetivo formular un plan de negocios para la creación de una empresa productora y comercializadora de viviendas prefabricadas y pellets a partir de material reciclado PET en el área metropolitana de Bucaramanga, Santander. El estudio para la conformación de esta nueva empresa se basa en la estructura de un plan de negocios donde se inicia con un análisis del sector. En esta etapa se estudiaron factores externos como internos que intervienen en el desarrollo de la idea de negocio. Luego se desarrolló una investigación de mercado para identificar el mercado potencial, la competencia, y las estrategias de venta del producto, así como entrevistas a expertos de la industria con el objetivo de obtener información relevante y opinión personal. El mercado objetivo incluye empresas constructoras, almacenes de materiales de construcción, sector público y privado y empresas fabricadoras de productos a partir de PET reciclado interesados en soluciones sostenibles y eficientes en el área metropolitana de Bucaramanga – Santander, los cuales requieran productos de alta calidad y durabilidad para sus proyectos de construcción o fabricación de productos. A continuación, se realizó un estudio técnico, administrativo y legal, según los intereses y especificaciones para la conformación de este nuevo negocio y se proponen estrategias e indicadores para garantizar el sostenimiento en el mercado y la viabilidad financiera. El resultado de este proyecto brinda herramientas suficientes para contemplar y decidir sobre la puesta en marcha del negocio con instrumentos que permitan al inversionista tomar una decisión sobre la rentabilidad de su inversión.Item Determinación del rol del Ingeniero Industrial en la Implementación de La ISO 26000 RSE a partir de revisión documental en otros enfoques profesionales.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-20) Pedrozo Galvis, Lissneidy; Bonza Rodriguez, Luis Eduardo; Vlakxmir Robles Marín; EDWIN ALBERTO GARAVITO HERNANDEZ; JAVIER EDUARDO ARIAS OSORIOEsta investigación tiene como propósito determinar el rol que cumple el Ingeniero Industrial en la implementación de la Norma ISO 26000 y los enfoques de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en contextos organizacionales. A partir de una revisión documental, se identifican los marcos conceptuales y profesionales que han orientado históricamente la gestión de la RSE, para luego contrastarlos con el perfil del ingeniero industrial desde una perspectiva crítica. El estudio adopta un enfoque cualitativo, mediante entrevistas semiestructuradas dirigidas a profesionales con experiencia en sostenibilidad, gestión social, consultoría o áreas relacionadas con la ISO 26000, con el fin de conocer cómo se percibe, valora e integra la participación del ingeniero industrial en estos procesos. La investigación busca visibilizar competencias transversales, aportes específicos y posibles vacíos frente a otros perfiles profesionales, en relación con la gestión ética, social y ambiental en las organizaciones. Así, se espera aportar a la comprensión del lugar estratégico que puede ocupar la ingeniería industrial en escenarios de sostenibilidad, al tiempo que se abren oportunidades para fortalecer su formación, incidencia y participación en modelos de gestión responsable.Item Plan de mejoramiento de gestión del talento humano en OTACC S.A.S(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-21) Barajas Jurado Andres Felipe; Jaimes Jaimes Juan Camilo; Lesmez Peralta Juan Camilo; Mosquera Navarro Rodolfo; Arenas Diaz PiedadEn OTACC S.A.S., una empresa del sector de la construcción se identificó la necesidad de fortalecer su Gestión del Talento Humano (GTH) debido a su constante crecimiento dentro de la industria. Para ello, se realizó un análisis detallado que incluyó la revisión documental, encuestas, entrevistas y evaluación del cumplimiento de los subprocesos de GTH. Con ayuda de este diagnóstico se permitió identificar oportunidades de mejora en desempeño laboral, formación, compensación y orientación del personal, evidenciando la necesidad de estructurar un plan de acción. Como resultado, se diseñó una estrategia para optimizar la gestión del talento humano dentro de la empresa, todo esto con mediante un trabajo en equipo entre los estudiantes y la empresa, contando con el apoyo del área de sistemas de gestión integrada y talento humano. Entre las iniciativas destacadas se incluyó el planteamiento de la implementación de un sistema de evaluación del desempeño, la actualización del esquema de compensación, un programa de formación continua y herramientas para la gestión del conocimiento y retención del talento. Estas propuestas se presentaron tanto a la gerencia como al área encargada para su evaluación. Finalmente, se socializaron los resultados del diagnóstico y se plantearon recomendaciones para asegurar la sostenibilidad del plan y fomentar la mejora continua en la gestión del talento humano.Item Diseño, documentación e implementación del Sistema de Gestión Integrado conforme a NTC ISO 9001:2015, NTC ISO 45001:2018 y NTC ISO 14001:2015 en la corporación CDT de gas bajo los lineamientos de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-16) Herrera, Yuliana; Hugo Andrés, Rogríguez; Cuadros Rojas, Ana Mireya; Galviz Muñoz, Elidia Esther; Gomez Archila, Saida MireyaEl presente trabajo de grado titulado "Diseño, Documentación e Implementación del Sistema de Gestión Integrado conforme a NTC ISO 9001:2015, NTC ISO 45001:2018 y NTC ISO 14001:2015 en la Corporación CDT de GAS bajo los Lineamientos de los Objetivos de Desarrollo Sostenible". La metodología empleada se fundamentó en las normas internacionales ISO, que representan estándares globales para la gestión organizacional. La ISO 9001:2015 asegura la calidad en productos y servicios; la ISO 45001:2018 promueve la seguridad y salud en el trabajo; y la ISO 14001:2015 fomenta la gestión ambiental responsable. La integración de estas normas en un SIG permite a la Corporación CDT de GAS optimizar sus operaciones, cumplir con las regulaciones legales aplicables y fortalecer su estructura organizacional bajo los principios de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). El proyecto destaca por su enfoque basado en procesos, lo que facilita la alineación estratégica con los objetivos corporativos, mejorando la toma de decisiones y promoviendo la excelencia operativa. Además, el SIG contribuye al desarrollo sostenible mediante el compromiso con prácticas responsables en lo ambiental, social y económico. Los beneficios del sistema abarcan desde un entorno laboral más seguro y productivo para los colaboradores, hasta una mayor confianza y satisfacción por parte de los clientes. Asimismo, fortalece el impacto positivo en la comunidad al reducir la huella ecológica y apoyar los ODS. En conclusión, este trabajo constituye una herramienta clave para diferenciar a la organización, posicionando a la Corporación CDT de GAS como actor competitivo en el sector de ensayos, calibración, inspección y proyectos en la región.Item Plan de negocios para la creación de un Eco-Hotel en el municipio de Gámbita, Santander(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-20) Peñaloza Buitrago, Juan; Maradei Garcia, Juan Francisco; Garces Carreño, Laura Daniela; Vecino Arenas, Carlos EnriqueEl proyecto MOD-NEST propone la creación de un eco-hotel en Gámbita, Santander, con el objetivo de fortalecer la oferta turística sostenible en la región. Este emprendimiento surge en respuesta a la creciente demanda de turismo ecológico y la necesidad de mejorar la infraestructura de alojamiento en el municipio, alineándose con las tendencias globales de turismo responsable. El eco-hotel contará con 10 bungalows de estilo campestre, diseñados bajo normas de sismo resistencia y con materiales que reflejan la cultura local. Además, ofrecerá espacios comunes como restaurante, SPA y quioscos, promoviendo experiencias inmersivas y actividades al aire libre que permitan a los visitantes reconectar con la naturaleza. El mercado objetivo incluye viajeros eco-conscientes y aventureros comprometidos con la sostenibilidad, especialmente jóvenes de ingresos medio-altos dispuestos a invertir en experiencias significativas. La estrategia comercial se basa en canales digitales, redes sociales y una atención personalizada para fortalecer la relación con los clientes. El análisis financiero proyecta una rentabilidad sólida, con una TIR del 24,9% y un periodo de recuperación de 3,08 años. Se contempla financiación mediante inversión privada, créditos y convocatorias de capital de riesgo. Entre las recomendaciones clave destacan la mejora en accesibilidad, mantenimiento continuo, capacitación del personal y estrategias de marketing digital. MOD-NEST busca consolidarse como un referente de ecoturismo en Colombia, combinando sostenibilidad, desarrollo económico local y una oferta diferenciada para los viajeros.Item Mejoramiento del proceso de inducción en seguridad y salud en el trabajo a través de la transformación digital en la planta de alimentos de AVSA S.A.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-23) Gonzalez Mendoza Santiago; Mosquera Navarro Rodolfo; Diaz Bohórquez Carlos Eduardo; Galviz Muñoz Elidia EstherTítulo: Mejoramiento del proceso de inducción en seguridad y salud en el trabajo a través de la transformación digital en la planta de alimentos de AVSA S.A* Autor: Santiago González Mendoza** Palabras Clave: Capacitación, digitalización, inducción, aprendizaje interactivo, riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo. Descripción: En AVSA S.A., la seguridad y salud en el trabajo (SST) es fundamental para el bienestar de los colaboradores y el desarrollo operativo. Este proyecto se enfocó en modernizar la inducción en SST mediante herramientas audiovisuales e interactivas, optimizando la capacitación y mejorando la comprensión de los riesgos laborales. La metodología inició con la identificación de peligros en la planta, basada en la Guía Técnica Colombiana GTC 45. Con esta información, se clasificaron los riesgos y se diseñaron estrategias de mitigación alineadas con la Ley 1562 de 2012, el Código Sustantivo del Trabajo y el Decreto 1072 de 2015. Se desarrolló un programa de formación n accesible y adaptado a las áreas de trabajo, promoviendo la calidad y la actitud de servicio. Para mejorar la capacitación, se sustituyeron presentaciones extensas por videos explicativos diseñados para cada puesto. Además, se incorporaron simulaciones, cuestionarios y juegos interactivos, fortaleciendo el aprendizaje y la comunicación organizacional. Estos cambios optimizaron los tiempos de inducción, aumentaron la participación de los empleados y mejoraron la retención de conocimientos en SST. Los resultados fueron positivos: la actualización del proceso de inducción incrementó el interés de los trabajadores, redujo el tiempo de capacitación y mejoró la apropiación de normas de seguridad sin afectar la calidad del aprendizaje. La digitalización demostró ser una estrategia efectiva para fortalecer la cultura de seguridad en AVSA S.A. Se recomienda mantener la actualización de los contenidos, integrar nuevas tecnologías y personalizar la formación según cada puesto. Esta iniciativa reafirma la visión de la empresa de evolucionar continuamente para garantizar la seguridad y el desarrollo del equipo.Item Mejoramiento de los procesos administrativos en el área de operaciones de la Financiera Comultrasan(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-17) Gómez Olaya, Rafael Enrique.; Ortiz Pimiento, Néstor Raúl; López Vargas, Juan Camilo; Peña Tibaduiza, Eliana MarcelaEste trabajo de grado se llevó a cabo en la Financiera Comultrasan, específicamente en el área de operaciones, con el propósito de diseñar e implementar una estrategia de mejoramiento en sus procesos administrativos. Inicialmente, se realizó un diagnóstico detallado que permitió comprender la estructura organizacional y la metodología utilizada en los procesos actuales. Además, se identificaron falencias y oportunidades de mejora a partir de la percepción del personal del área. Con base en este análisis, se desarrolló una estrategia de mejoramiento enfocada en los puntos críticos que afectaban la eficiencia del proceso, tanto en términos de tiempo de respuesta como en la reducción de errores operativos. Como parte de la implementación, se establecieron indicadores clave de desempeño (KPI) para evaluar y monitorear los factores que influían en la operación. Asimismo, se aplicaron metodologías de mejora continua para aumentar la eficiencia de la gestión y el control de las actividades. Los resultados evidenciaron una mejora significativa en la eficiencia y efectividad de los procesos, reduciendo tiempos de ejecución y aumentando la precisión operativa. Finalmente, se realizó una socialización y capacitación al personal sobre las nuevas metodologías implementadas, promoviendo una cultura organizacional orientada a la mejora continua y asegurando la sostenibilidad de los cambios propuestos en el área de operaciones.Item Plan de negocios para la creación de un operador logístico especializado en el transporte de carga líquida en Santander.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-06) Gonzalez Velez Julian Andres; Durán León Martha Cecilia; Martínez Ardila Hugo Ernesto; Arias Osorio Javier EduardoOptum Logistics es un proveedor de servicios logísticos propuesto que busca revolucionar el transporte de carga líquida mediante la integración de tecnología de vanguardia en sus operaciones. El modelo de negocio se centra en una plataforma digital que combina una aplicación móvil y un portal web, ofreciendo una interfaz fluida y eficiente para las empresas que requieren servicios de logística tercerizados (3PL). Esta plataforma permite a los clientes publicar sus ofertas de carga, mientras que las empresas de transporte pueden acceder a información detallada que facilita negociaciones rápidas y transparentes. Al aprovechar la tecnología blockchain, Optum Logistics tiene como objetivo innovar en la comunicación y gestión de datos críticos de carga, asegurando transparencia, seguridad y eficiencia en el proceso logístico. El plan de negocios explora la viabilidad de Optum Logistics dentro del contexto actual del sector logístico en Colombia. Evalúa la demanda del mercado, las ventajas competitivas y la viabilidad técnica y financiera del proyecto. El análisis identifica oportunidades clave en el sector logístico, particularmente en la atención a las necesidades especializadas del transporte de carga líquida, un nicho que sigue desatendido por los proveedores logísticos tradicionales. Las recomendaciones estratégicas incluyen la adopción de un modelo de negocio flexible, enfatizando el uso de tecnologías avanzadas para mejorar la eficiencia operativa y centrándose en prácticas sostenibles para reducir el impacto ambiental. El plan también destaca los posibles desafíos, incluyendo la necesidad de una inversión inicial significativa en tecnología e infraestructura, y propone estrategias para mitigar estos riesgos mediante inversiones progresivas y ajustes basados en el mercado. Las proyecciones financieras indican una perspectiva positiva, con el potencial de obtener rendimientos significativos si la empresa logra capitalizar su enfoque innovador y satisfacer la demanda del mercado. El plan de negocios concluye que Optum Logistics tiene el potencial de convertirse en un actor líder en la industria logística al ofrecer un servicio diferenciado que atiende las necesidades específicas del transporte de carga líquida de manera más eficiente, transparente y centrada en el cliente.Item Implementación de un Programa de Operación Segura de Montacargas en la planta Gaseosas Lux Piedecuesta para la Prevención de Accidentes Laborales(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-22) Samaniego Calvete, Jhon Michael; Cuadros Rojas, Ana Mireya; Reyes Rodriguez, Juan Felipe; Lopez Vargas, Juan CamiloEl presente proyecto se centra en la implementación de un Programa de Operación Segura de Montacargas en Gaseosas Lux, alineado con los requisitos en la norma interna BE1-04-521 y enfocado en la prevención de accidentes laborales. El estudio parte de un diagnóstico integral que combina metodologías cualitativas y cuantitativas, lo que permite identificar de los principales riesgos asociados a la operación. Este análisis constituye la base técnica para la implementación del programa. Con base en estos hallazgos, se diseñaron y ejecutaron planes de acción estructurados en ocho componentes clave, facilitando la gestión sistemática y el avance progresivo del programa. Asimismo, el proyecto incorpora soluciones tecnológicas que estandarizan los procesos de evaluación periódica, tanto del desempeño de los operarios como de la eficacia del programa en su conjunto, impulsando una mejora continua del sistema que garantice adaptabilidad en los cambios operativos.Item Efectividad de videojuegos educativos para la comprensión del conflicto armado en Colombia(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-21) Díaz Vargas, Laura Andrea; Torres Barreto, Martha Liliana; Salcedo Parada, Martha; Lezmez Peralta, Juan Camilo; Peña Tibaduiza, Eliana MarcelaEsta investigación analiza la percepción, satisfacción e impacto en el aprendizaje de una herramienta educativa gamificada diseñada para abordar una problemática social compleja: el conflicto armado colombiano. A través de un enfoque mixto, se aplicaron cuestionarios de pretest y postest a una muestra de 30 estudiantes universitarios. Los resultados indican que el 90% de los participantes tuvo una percepción positiva del videojuego, destacando la coherencia narrativa y el impacto emocional como sus principales fortalezas. En términos de aprendizaje, se observó un incremento promedio del 16% en el conocimiento sobre temas menos familiares, como el Código Penal Militar y las ejecuciones extrajudiciales, mientras que, en áreas de conocimiento previamente dominadas, los avances fueron menores. Además, se identificaron mejoras en competencias sociales y emocionales, incluyendo empatía, resiliencia y flexibilidad cognitiva, aunque el control de impulsos presentó menor variación. Se detectaron limitaciones técnicas, particularmente en la estabilidad del sistema y en el sistema de recompensas, los cuales fueron señalados como áreas de mejora. Más allá de demostrar la efectividad de las herramientas gamificadas para el aprendizaje, este estudio evidencia su potencial para generar cambios en la comprensión y reflexión sobre problemáticas sociales complejas. Los hallazgos resaltan que los videojuegos educativos no solo complementan los métodos tradicionales de enseñanza, sino que también pueden fomentar actitudes críticas y compromisos hacia la resolución de conflictos en distintos contextos sociales. Asimismo, enfatizan la necesidad de abordar desafíos técnicos y de diseño para maximizar su impacto en diversas áreas educativas y sociales.Item Análisis de la accidentalidad laboral en el sector de la agricultura, ganadería, caza y silvicultura con base en la producción especializada de cereales y oleaginosas: Una revisión sistemática de la literatura(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-22) Oviedo Mesa, Karen Zulena; Mosquera Navarro, Rodolfo; Lesmez Peralta, Juan Camilo; Cuadros Rojas, Ana MireyaEste trabajo de grado analiza la accidentalidad laboral en el sector agrícola colombiano, con énfasis en los cultivos especializados de cereales y oleaginosas. A través de una revisión sistemática de literatura, se identificaron los principales factores de riesgo presentes en contextos rurales y se exploraron las limitaciones normativas, tecnológicas y metodológicas en el abordaje de la seguridad laboral en este sector. La metodología empleó el enfoque PRISMA 2020 y el modelo PICO para la selección de fuentes, y permitió depurar más de 30.000 registros a 18 estudios clave. Como resultado, se propone el Modelo Preventivo Especializado y Contextualizado (MPEC), una estrategia modular diseñada para responder a las condiciones reales del agro colombiano. El trabajo evidencia vacíos estructurales en la protección laboral rural y aporta una propuesta viable y adaptada al contextoItem Plan de Negocio para la Creación de una Empresa Productora y Exportadora de Arándanos en el Municipio de Mogotes, Santander.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-22) Tavera Corzo, Yessika Fernanda; Pimiento Martínez, Juan Pablo; Contreras Pacheco, Orlando Enrique; Díaz Bohorquez, Carlos EduardoEl presente proyecto de grado presenta un plan de negocio para la creación de una empresa productora y exportadora de arándanos en el municipio de Mogotes, Santander. La propuesta surge ante la creciente demanda internacional de este superalimento, reconocido por sus propiedades nutricionales y beneficios para la salud, lo que representa una oportunidad estratégica para posicionar a Colombia en el mercado global y consolidarse como un proveedor confiable y competitivo. El estudio abarca un análisis profundo del entorno, utilizando herramientas como el PESTEL y las Seis Fuerzas de Porter, que permiten identificar oportunidades de crecimiento y los desafíos que podrían afectar la competitividad del negocio en mercados clave. Se resalta especialmente el potencial del mercado estadounidense, que se beneficia de tratados comerciales que facilitan la exportación, brindando condiciones favorables para los productos agrícolas colombianos. Asimismo, se han desarrollado estudios de inteligencia de mercados, análisis técnico y evaluaciones financieras que evidencian la viabilidad del proyecto. No obstante, se destaca la importancia de contar con una inversión inicial considerable y la necesidad de realizar reinversiones estratégicas en las primeras etapas del cultivo, cuando el rendimiento aún es limitado y es crucial fortalecer la infraestructura productiva. La propuesta integra además aspectos organizacionales y legales, definiendo una estructura operativa robusta que contempla el cumplimiento de normativas nacionales e internacionales, así como la implementación de prácticas sostenibles y responsables desde el punto de vista ambiental y social. De este modo, el proyecto no solo busca generar rentabilidad económica, sino también contribuir al desarrollo rural, la generación de empleo y la sostenibilidad del sector agroindustrial colombiano.Item Plan de negocio para la creación de una empresa manufacturera circular de cosmetiqueras y monederos de cuero para dama en Bucaramanga, Santander.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-21) Bermúdez Villamizar, Angie Xiomara; Montenegro Triana, Ingrid Dayana; León Ortega, Orlando; Garavito Hernandez, Edwin Alberto; Ortiz Pimiento, Nestor RaulLa creciente conciencia ambiental y la búsqueda de productos con valor social han impulsado nuevas formas de consumo responsable en Colombia. Alicia Cosmetiqueras surge como una propuesta innovadora que combina sostenibilidad, impacto social y diseño, a través de la fabricación de cosmetiqueras y monederos elaborados con retales de cuero reciclado. El modelo de negocio busca generar empleo para mujeres cabeza de hogar, respondiendo tanto a la necesidad de inclusión laboral como al aprovechamiento de residuos de la industria zapatera en Bucaramanga. Este trabajo de grado incluye un análisis del entorno, seguido de un estudio de mercado con enfoque cuantitativo y cualitativo, se desarrolla el análisis técnico, organizativo, legal y ambiental, así como las estrategias de mercadeo que permitirán posicionar el producto en el mercado. Finalmente, se presentan las proyecciones financieras, la evaluación del proyecto y las conclusiones generales que permiten sustentar su viabilidad económica, ambiental y social.Item Diagnóstico del Sistema de Innovación Territorial en Colombia: Identificación de Desafíos y Oportunidades para el Desarrollo Regional(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-02) Vallejo Martinez, Maria Jose; Becerra Ardila,Luis Eduardo; Serrano Rodríguez, Erika Julieth; BRAVO IBARRA, EDNA ROCIO; САМАСНO PICO, JAIME ALBERTOEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo diagnosticar el estado actual del sistema de innovación territorial en Colombia, con el fin de identificar los principales desafíos y oportunidades para el desarrollo regional. A través de una revisión bibliográfica, un análisis bibliométrico y la evaluación de actores clave en los territorios, se aborda la dinámica de los sistemas regionales de innovación desde un enfoque cualitativo y descriptivo. El estudio revela limitaciones estructurales en infraestructura, capital humano y financiamiento, así como una débil articulación entre los actores del sistema (academia, gobierno, empresa y sociedad civil). Para ello, se desarrolló una base de datos que sistematiza la información de actores por departamento, y se aplicó una matriz DOFA para analizar sus capacidades de innovación. Como resultado, se destaca la necesidad de fortalecer la gobernanza territorial, mejorar los mecanismos de colaboración y promover estrategias de especialización inteligente. El diagnóstico propuesto ofrece una herramienta para la formulación de políticas públicas más efectivas, encaminadas a reducir las brechas regionales y fomentar ecosistemas de innovación sostenibles e inclusivos en Colombia.Item Plan de mejoramiento del proceso de gestión del talento humano para la Alcaldía del Municipio de Santa Rosa de Viterbo, Boyacá.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-12) Garzón Cantor, Laura Manuela; Vargas, Oscar Armando; Lamos Diaz, Henry; León Ortega, OrlandoLa Alcaldía Municipal de Santa Rosa de Viterbo es una entidad pública, territorial que se dedica a la Administración del Municipio, pretende lograr el desarrollo integral del municipio, satisfaciendo las necesidades y mejorando la calidad de vida de los habitantes sin discriminación de filiación política, económica, social o religiosa, con base en los principios éticos y morales y enfatizando en las inversiones sociales. Actualmente se ha evidenciado una necesidad en la implementación de un plan de mejoramiento en la gestión del talento humano, con el fin de identificar fortalezas y oportunidades de mejora. Se realizó un diagnóstico inicial del estado del proceso de gestión del talento humano encontrando la carencia de documentación de subprocesos, inexistencia de formatos del proceso, desactualizaciones en plataformas de gestión de la información de los funcionarios, entre otros hallazgos. Creándose la necesidad de formular un plan de mejoramiento con el fin de ejecutarlo, diseñando también un sistema de indicadores para medir el impacto del trabajo realizado. Finalmente se socializó ante la directiva de la Alcaldía Municipal la implementación del plan de mejoramiento, así como los resultados obtenidos planteando las conclusiones y recomendaciones pertinentes para que la entidad pueda dar continuidad a las misma.Item Plan de negocios para la creación de una empresa productora de platos saludables mediante la técnica de cocina en línea fría y comercializadora vía web para el área metropolitana de Bucaramanga.(Universidad Industrial de Santander, 2025-05-21) Vergara Galvis, Santiago; Garcés Bautista, José Luis; Sierra Suarez, Katherine Julieth; Vecino Arenas, Carlos EnriqueEl presente trabajo tiene como objetivo el diseño de un plan de negocios para la creación de una empresa dedicada a la producción y comercialización de platos saludables mediante la técnica cocina en línea fría en el área metropolitana de Bucaramanga. Esta propuesta surge en respuesta a la creciente demanda de opciones alimenticias saludables y convenientes, especialmente entre profesionales y estudiantes con estilos de vida dinámicos. Con el objetivo de alcanzar los propósitos del proyecto, se llevó a cabo una investigación de mercados, junto con el desarrollo de un plan de mercadeo y análisis del entorno, técnico, organizacional, legal, de impacto, financiero y estratégico, que sentaron las bases para el plan de negocio. Los resultados de la investigación evidenciaron interés del mercado objetivo, permitiendo elaborar el plan de mercadeo. Además, se definió la infraestructura física y los recursos humanos requeridos para su operación, a través de un análisis técnico y organizacional. Posteriormente, se realizaron estudios legales y de impacto, considerando los factores clave para su funcionamiento, y los análisis financieros y estratégico confirmaron la viabilidad del plan de negocios.